#schongenial: Pane Bamingere, 25 let společnosti Salzburg AG - co toto výročí znamená pro společnost a pro vás osobně?
Michael Baminger: Již 25 let jsme spolehlivým partnerem v oblasti energetiky, mobility, internetu a televize a také průkopníkem v transformaci energetického systému. Při příležitosti našeho výročí se nechceme jen ohlédnout zpět, chceme posílit náš slib z minulých let a povzbudit ostatní. Budoucnost není. The future is made. je naše DNA a vystihuje náš postoj. To, že se nám to v uplynulých 25 letech dařilo a dařit bude, zaručuje našich téměř 2 800 kolegů, kteří každý den pracují pro Salcburk, v němž stojí za to žít. Ukazuje to, jak jsme společně s našimi zaměstnanci, zákazníky a partnery vytvořili udržitelnou a inovativní infrastrukturu pro Salcbursko a že v příštích letech toho ještě hodně dokážeme.
#schongenial: Jaký vývoj podle vás obzvlášť charakterizoval společnost Salzburg AG v posledních 25 letech?
Michael Baminger: Největšími hnacími silami naší transformace byly určitě digitalizace a přechod na energetiku. Z čistě energetického dodavatele jsme se stali kardiostimulátorem pro energetiku, telekomunikace a mobilitu, který je aktivní také v oblasti telekomunikací, dopravy a digitálních služeb. Vždy jsme se zaměřovali na udržitelný rozvoj.
#schongenial: Jak se společnost Salzburg AG vyrovnává se současnými výzvami, zejména v oblasti energetiky?
Michael Baminger: Energetický sektor čelí velkým výzvám, zejména kvůli nutnosti snížit emise CO₂ a zároveň zajistit bezpečnost dodávek. Jsme motorem rozšiřování obnovitelných zdrojů energie a udáváme tempo, pokud jde o transformaci energetiky. Máme velké plány a díky strategii, kterou jsme zavedli, a našim šesti ambicím máme jasné poslání, které nás vede na cestě ke 100% obnovitelné energii. V souladu s ambicí Dekarbonizace chceme do roku 2040 vyrábět alespoň 2 TWh elektřiny z obnovitelných zdrojů. Letos jsme také již počtvrté v řadě snížili ceny elektřiny, protože veškeré úlevy vždy okamžitě předáváme dál - klíčovým slovem je zde hrdina z řad zákazníků. Uvědomujeme si však také, že přechod na novou energetiku nemůže fungovat bez chytrých sítí. Proto také investujeme do chytrých sítí a inovativních technologií, abychom těmto požadavkům vyhověli a nabídli našim zákazníkům udržitelná řešení.
#schongenial : Jakou roli hrají v tomto transformačním procesu vaši zaměstnanci?
Michael Baminger: Naši zaměstnanci jsou jádrem společnosti Salzburg AG. Jejich odborné znalosti, nasazení a inovativní síla nám umožňují pronikat na novou půdu a neustále se rozvíjet. Proto podporujeme firemní kulturu založenou na spolupráci, dalším vzdělávání a otevřenosti vůči změnám. Proto máme v naší ambici "Teamplayer" zcela jasný cíl - stát se nejlepším zaměstnavatelem.
#schongenial: Jaké jsou vaše cíle pro příštích 25 let společnosti Salzburg AG?
Michael Baminger: Vidíme se nejen jako krokodýla, ale také jako podporovatele. Společně chceme vytvořit Salcburk, ve kterém stojí za to žít. Chceme přispět k budoucnosti, která bude neutrální z hlediska klimatu, vyvíjet inovativní řešení mobility a pokračovat v rozvoji digitalizace. Naším cílem vždy zůstává nabízet obyvatelům Salcburku i dalších měst skutečnou přidanou hodnotu.
#schongenial : Děkujeme za rozhovor a přejeme vše nejlepší do budoucna.
