#schongenial : Jak dowiedziałeś się o Oberösterreichische?
Alexander Rosenauer: Znam firmę od bardzo dawna i dowiedziałem się z ogłoszenia o pracę na karriere.at, że Oberösterreichische poszukuje pracownika do działu odszkodowań. Złożyłam więc aplikację jako prawnik i początkowo zostałam zaproszona na rozmowę kwalifikacyjną na stanowisko specjalisty ds. roszczeń. Nie doszło do niej, ponieważ pojawił się konkurent z doświadczeniem w rozpatrywaniu roszczeń. Jednak w tym samym czasie, co odrzucenie, zostałem zapewniony, że będę bardzo dobrze pasował do zespołu Oberösterreichische i wkrótce po rozpatrzeniu mojej aplikacji otrzymałem ofertę pracy jako prawnik, którą z przyjemnością przyjąłem.
#schongenial : Co podoba Ci się w tej pracy?
Alexander Rosenauer: Prawo ubezpieczeniowe jest niezwykle ekscytującym, złożonym i bardzo praktycznym tematem. Moje zadania są bardzo zróżnicowane i mogę pracować we wspaniałym zespole ze świetnymi kolegami. W zespole panuje świetna atmosfera, moi koledzy chętnie wspierają mnie swoim doświadczeniem, a ja mogę na bieżąco zapoznawać się z nową tematyką.
#schongenial : Co podoba Ci się w Oberösterreichische jako pracodawcy?
Alexander Rosenauer: Szczególnie doceniam niezwykle uprzejmy i pełen szacunku ton, który tu panuje. Ponadto, Oberösterreichische w jak największym stopniu bierze pod uwagę osobiste sytuacje i indywidualne mocne strony. Jedną z moich mocnych stron jest bardzo precyzyjny i zorganizowany sposób pracy. Z tego powodu powierzono mi już projekty, w których mogę wykorzystać właśnie tę mocną stronę. Aby ułatwić mi wprowadzanie tekstów, otrzymałem oprogramowanie do rozpoznawania mowy. Mogę używać tego oprogramowania do dyktowania i tworzenia własnych dokumentów na komputerze. W miarę możliwości mogę organizować dni pracy w domu tak, aby były optymalnie skoordynowane z dostępnością moich osobistych asystentów.
Dr Hartl zapytał mnie również, jak można poprawić dostępność w budynku. Nigdy wcześniej nie spotkałem się z takim pytaniem ze strony pracodawcy. Chciałbym podkreślić, że poziom dostępności jest tutaj doskonały i nie jest to kwestia oczywista. Zaczyna się od dostępu do budynku. Przyjeżdżając i wyjeżdżając mogę korzystać z przestronnego miejsca parkingowego dla osób niepełnosprawnych na parkingu podziemnym, a do wind i mojego biura mogę dostać się bez żadnych schodów.
Cieszę się, że otrzymałem możliwość zaangażowania się i wniesienia swojego wkładu tutaj! Chciałbym również podziękować za otwartość, jaką mi okazaliście. Mogę tylko powiedzieć, że Oberösterreichische jest zdecydowanie wzorem do naśladowania jako pracodawca!
#schongenial : Jak organizujesz swój dzień pracy w biurze?
Alexander Rosenauer: Pochodzę z Marchtrenk i jestem dowożony do OÖV w Linz samochodem. Mój osobisty asystent wspiera mnie tutaj od 7:30. Obecnie dzielę biurko z moim kolegą Ronnim Spitzerem i w niektóre dni mogę korzystać z jego biurka na 6. piętrze, w przeciwnym razie moje miejsce pracy znajduje się na 1. piętrze w dziale Claims, Special Liability. Szczególnie fajne jest to, że mogę wykonywać 100 procent mojej pracy na komputerze, więc jestem bardzo niezależny zarówno w biurze, jak i w moim domowym biurze i mogę wykonywać swoją pracę niezależnie, z wyjątkiem wsparcia w kilku codziennych zadaniach!
#schongenial : Gdzie znajdujesz równowagę?
Alexander Rosenauer: Bardzo lubię słuchać audiobooków i od czasu do czasu czytać książki. Lubię uprawiać sport i oglądać mecze koszykówki w telewizji. Lubię jeść włoskie jedzenie lub chodzić do kawiarni i spotykać się z przyjaciółmi. Przed koronawirusem często chodziłem do kina, ale teraz korzystam głównie z serwisów streamingowych. Relaksuję się również na spacerach z moim psem Adrią.
#schongenial, jak można żyć w integracji. Wkład, który inspiruje.
