Et pourtant, il existe des personnes qui restent fidèles à un employeur pendant des décennies, non pas par commodité, mais par conviction. Ils sont la colonne vertébrale des entreprises, façonnent les structures et contribuent de manière décisive au succès. L'un d'entre eux est le fondé de pouvoir et chef de projet Ali Zahran, qui est depuis 26 ans un élément fiable de Födinger Heizung Bad Klima.
schongenial.at : Depuis combien de temps êtes-vous dans l'entreprise ?
Ali Zahran : Cela fait maintenant 26 ans que je suis dans l'entreprise, soit plus d'un quart de siècle. Au cours de cette longue période, j'ai assisté à de nombreux développements : nouvelles technologies, exigences croissantes des clients, une équipe qui s'agrandit. Mais ce qui m'impressionne vraiment, c'est que les valeurs fondamentales sont restées. Nous avons toujours travaillé en équipe, et ce sentiment de cohésion est quelque chose qui me porte et me motive.
schongenial.at : Qu'est-ce qui vous a poussé à postuler à l'époque ?
Ali Zahran : À l'époque, j'étais en quête de changement et je voulais participer activement à la création de l'entreprise. L'entreprise était alors encore petite, mais pleine d'énergie et de détermination. Ce qui m'a attiré, c'est d'être présent dès le début, de participer à la construction et d'apporter mes propres idées. Je ne voulais pas seulement travailler "quelque part", mais participer à la construction de quelque chose - et cette possibilité m'a convaincu. Aujourd'hui, bien des années plus tard, je suis heureux d'avoir pris cette décision à l'époque.
schongenial.at : Comment le profil du métier a-t-il évolué au fil des années ?
Ali Zahran : Les changements sont énormes. Autrefois, le métier était très artisanal - beaucoup de choses se faisaient avec l'expérience, des fiches et des crayons. Aujourd'hui, la numérisation et les systèmes modernes sont devenus la norme. On travaille avec des technologies complexes, on doit apprendre en permanence et rester flexible. Cela rend le travail plus exigeant, mais aussi plus intéressant. On ne s'ennuie jamais, car il y a toujours de nouvelles choses à découvrir.
schongenial.at : Y a-t-il des choses qui, au contraire, sont restées constantes ?
Ali Zahran : Oui, et c'est justement ce qui est décisif pour moi : le travail en commun. Qu'il s'agisse d'un apprenti ou d'un collaborateur de longue date, chacun est pris au sérieux. Ce climat de travail respectueux et familial est une pièce maîtresse et n'a pas changé au fil des ans. Cela donne de la sécurité et un fort sentiment d'appartenance.
schongenial.at : Qu'appréciez-vous particulièrement chez votre employeur ?
Ali Zahran : L'alliance de la tradition et du progrès. On investit constamment dans l'innovation, que ce soit dans les nouvelles technologies ou dans le déroulement du travail. En même temps, l'homme reste au centre des préoccupations. On sent que des valeurs telles que la confiance, la fiabilité et l'attachement au sol ne sont pas seulement des slogans, mais qu'elles sont vécues. Cette combinaison fait la différence.
schongenial.at : Si vous deviez décrire votre employeur en trois mots, quels seraient-ils ?
Ali Zahran : Fiable. Proche du terrain. Orienté vers l'avenir.
schongenial.at : Y a-t-il encore quelque chose que vous trouvez important de mentionner ?
Ali Zahran : Pour moi, c'est un grand privilège d'avoir vécu le développement de l'entreprise dès le début. La petite entreprise artisanale est devenue une entreprise moderne avec plusieurs cordes à son arc. Le fait d'avoir pu accompagner cette évolution et d'y avoir contribué me remplit de fierté. Je suis particulièrement heureux de voir que la génération suivante y met autant de cœur - cela donne de l'espoir pour l'avenir.
schongenial.at : Merci beaucoup pour cet entretien.
